Jane Hartog

Ik geloof in leiderschap dat echt het verschil maakt — door bewust te kiezen, te verbinden en beweging te brengen. Binnen Leadership Talents werken we niet vanuit haast, maar vanuit kwaliteit en visie. In een krappe arbeidsmarkt is de verleiding groot om snel een vacature te vullen, maar ik geloof dat je pas duurzaam resultaat bereikt als je durft te vertrouwen op de juiste match.

Verandering vraagt lef. In het onderwijs zie ik vaak een hechte, bijna familiaire cultuur, die waardevol is maar soms vernieuwing in de weg staat. Mijn missie is om scholen te helpen die beweging wél te maken — met leiders die energie brengen, richting geven en ruimte creëren voor groei.

Bij Leadership Talents werken we als echte partners: we luisteren, spiegelen en bouwen samen aan een toekomstbestendige organisatiecultuur. Interim-onderwijsleiders spelen daarin een sleutelrol — niet als tijdelijke oplossing, maar als katalysator voor vernieuwing.

Ik geloof dat we samen een werkomgeving kunnen creëren waarin professionals zich gezien voelen, zich ontwikkelen en met plezier blijven bijdragen aan sterk onderwijs. Dat is waar ik elke dag voor ga en graag in mee denk.